必看!“最低档”社保15年交满,60岁退休后可领取养老金揭秘!

在人生的黄昏期,一个稳定的养老金来源是我们每个人都梦寐以求的安全网。社会保障(简称社保)作为养老保障的重要组成部分,对于个人和家庭的未来具有不可估量的影响。但是,社保养老到底能为我们提供怎样的保障呢?本文将深入探讨社保养老的各个方面,为您揭开“最低档”社保养老金的真相。

社保养老基础知识

社保养老是指通过政府或其他社会机构建立的一种制度,旨在为退休人员提供基本的经济支持和生活保障。在我国,社保养老主要包括职业型社保和商业型社保两大类,它们共同构成了抵御人口老龄化挑战的社会安全网。

社保养老的种类及其特点

职业型社保:

为企业员工提供的养老保障,由企业缴纳,保障员工退休后的基本生活。

商业型社保:

个人根据自己的经济能力和需求自主选择的养老保险,旨在提供比职业型社保更高的养老金。

社保养老的优势

社保养老不仅为老年人提供了稳定的经济来源,保障了基本生活需求,还大大提高了老年人的生活质量,使他们能够安享晚年。对年轻一代而言,社保养老减轻了他们的经济和精神压力,为社会和谐与稳定做出了贡献。

如何规划社保养老

面对日益严峻的人口老龄化形势,无论是低收入还是高收入人群,都应该根据自己的实际情况,提前规划社保养老。低收入群体可以依赖企业缴纳的社保,而高收入人群则可以考虑额外购买商业养老保险,以确保老年生活的质量。

社保养老的缴纳渠道和方法

养老保险、养老基金、养老理财产品和养老信托等多种渠道为我们提供了丰富的选择。选择适合自己的养老金产品时,我们需要充分考虑各自的特点和风险,确保养老规划的安全性和有效性。

养老金的计算方式及提高策略

养老金的计算涉及多个因素,包括缴费年限、缴费基数等。通过增加缴费年限和提高缴费档次,我们可以有效提高退休后的养老金。此外,通过参与企业年金或职业年金,也能为自己的老年生活增加额外的经济保障。

企业职工的养老金由“基础养老金”和“个人账户养老金”组成。

基础养老金=参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资×(1+本人月平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%;

个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷本人退休年龄对应的计发月数。

有的朋友还有一个“过渡性养老金”,它的计算方法各地不同。

从计算公式可以看出,基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数和缴费年限。

如果平均缴费工资指数较高,缴费年限越长,养老金就越高。个人平均缴费工资指数的高低与缴费基数高低、缴费年限长短有关。

简单来说,缴费基数越高,缴费年限越长,基础养老金就越高。

个人账户养老金的高低取决于个人账户累计储存额和退休年龄。

比如男职工60岁退休,计发月数139个月。女职工生产、服务岗位50岁退休,计发月数为195个月。

女职工管理、技术岗位55岁退休,计发月数为170个月。也就是说个人账户累计储存额越多,退休年龄越大,个人账户养老金就越多。

假设一年交费6000元,那么也就意味着每个月要交500元。

对于企业就职人员来说,缴费比例8%,一个月500,500/8%=6250,意味着缴费的档次是6250元。

而对于自由职业人员来说缴费比例20%,一个月交500元,基本上最低缴费档次,意味着缴费基数:500÷0.2=2500元。

最低缴费档次通常在在岗职工平均工资60%,按照2500元的缴费档次来交费,当地在岗职工平均工资就是4166.7元。

对于企业就职员工来说,个人缴费档次6250元,如果缴费15年、60岁退休的话:

计算基础养老金:(4166.7+4166.7缴费指数1.5)÷2缴费年限15*1%=781.3元。

计算个人账户养老金:62508%12个月*15年÷计发月数139=647.5元。

计算个人退休金:基础养老金加上个人账户养老金:781.3+647.5=1428.8元。

对于自由职业人员来说,当地岗位平均工资是4166.7元,个人缴费档次是2500元,缴纳15年,60岁退休的话:

计算基础养老金:(4166.7+4166.7缴费指数0.6)÷2缴费年限15*1%=500.004元。

计算个人账户养老金:25008%12个月*15年÷计发月数139=258.993元。

计算个人退休金:基础养老金加上个人账户养老金:500.004+258.993=758.997元。

经计算可以发现,个人退休金其实只能满足一部分人的正常生活,而大部分人这些钱是不够的。

更何况,人老了就容易生病,住院,都是一笔很大的开销,那么个人如何提高退休金呢?

提高缴费年限和档次,通过计算个人缴费档次越高,退休金明显要高出不少。

养老保险每年5-8月份会调整退休人员基本养老金,根据定额调整、挂钩调整和倾斜调整来增加个人待遇。

每年每月少则增加七八十元,多的增加两三百以上,等到80岁以后,每个月退休金至少三四千以上。

像国有企业、银行等公司通常会给员工投保企业年金,退休时可以按月领取;而机关事业单位通常有职业年金。

个人如果没有其他固定收入,交费能力允许的情况可以考虑提前投保商业养老年金保险,选择55岁或60岁开始固定领取年金,领终身。

比如30岁开始年交3万,交3年,到60岁时每年领取14670元,相当于每月领1222元,作为社保的补充。结语

面对老龄化社会的挑战,社保养老显得尤为重要。了解社保,合理规划,不仅是对个人未来的负责,也是对家庭幸福的投资。让我们从今天开始,为自己的晚年生活添砖加瓦,共同迎接一个更加美好的未来。

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